Пошуковий запит: (<.>K=менеджери<.>) |
Загальна кількість знайдених документів : 44
Показані документи с 1 за 20 |
|
1.
| Кабанов О. "Поети - менеджери середньої ланки, які пишуть чудові вірші"/О. Кабанов // Дзеркало тижня, 2009. т.№ 7.-С.11
|
2.
| Макаренко О. Психологічне дослідження стресу в професійній діяльності менеджера /О. Макаренко, К. Шаменко // Соціальна психологія. -Київ:Український центр політичного менеджменту, 2009,N N 4.-С.87-96
|
3.
| Віхорт Ю. В. Концептуальні підходи до профорієнтації майбутніх менеджерів України/Ю. В. Віхорт // Держава та регіони. Серія Економіка та підприємництво. -Запоріжжя:Класичний приватний університет, 2010,N N 3.-С.20-25
|
4.
| Попкова Л. Н. Професиональные стратегиии менеджеров среднего звена (гендерный аспект)/Л. Н. Попкова, И. Н. Тратаковская // Социс, 2011. т.№ 7.-С.48-57
|
5.
| Карамушка Л. М. Дослідження особливостей психологічної готовності менеджерів освіти до взаємодії з персоналом в умовах конфлікту/Л. М. Карамушка, Т. М. Дзюба // Практична психологія та соціальна робота, 2011. т.№ 8.-С.1-10
|
6.
| [Сучасна поезія] // Дніпро. -К., 2011,N № 9.-С.104-111
|
7.
| Карамушка Л. М. Дослідження особливостей психологічної готовності менеджерів освіти до взаємодії з персоналом в умовах конфлікту/Л. М. Карамушка // Практична психологія та соціальна робота, 2011. т.№ 9.-С.20-28
|
8.
| Банки в соціальних мережах/[За матеріалами bankir.ru] // Фінансовий ринок України, 2011. т.№ 9.-С.9-11
|
9.
| Петрова А. Модель формування іншомовної компетентності майбутніх менеджерів зовнішньоекономічної діяльності в процесі фахової підготовки/А. Петрова // Рідна школа, 2011. т.№ 8-9.-С.48-53
|
10.
| Бармакова Н. Менеджер-художник: идеи для эйчара/Натэлла Бармакова // Кадровик. Трудове право і управління персоналом, 2011. т.№ 7.-С.99-103
|
11.
| Кузнєцова Т. В. Застосування математичних моделей прийняття управлінських рішень при підготовці професійних управлінців/Т. В. Кузнєцова // Зовнішня торгівля: право та економіка, 2011. т.№ 3/4.-С.163-168
|
12.
| Неизвестный С. Менеджер проектов: профессиональное образование/Сергей Неизвестный // Проблемы теории и практики управления, 2011. т.№ 12.-С.84-92
|
13.
| Зінов'єв Ф.В. Фактори, що обмежують діяльність менеджера, і їхнє подолання/Ф. В. Зінов'єв, В. М. Устименко // Економіка та держава, 2012. т.№ 11.-С.23-25
|
14.
| Алексієнко Світлана Мотивація та система стимулювання праці педагогів/Світлана Алексієнко, Галина Сватко // Завуч (Шкільний світ), 2013,N N 23.-С.18-24
|
15.
| Zohora M. F. Corporate social responsibility (CSR): attitudes of bankers and corporate professionals in Bangladesh/M. F. Zohora, K. E. Hoque // Актуальні проблеми економіки, 2014. т.№ 3.-С.342-349
|
16.
| Стрельнікова Н. М. Комунікативні здібності у діяльності сучасного фахівця/Н. М. Стрельнікова // Вісник, 2014. т.№ 2.-С.103-104
|
17.
| Юргелевич С. Пошук оптимальної моделі корпоративного управління для України/С. Юргелевич // Вісник Центру комерційного права, 2014. т.№ 44.-С.13-19
|
18.
| Падурець Г.І. Як створити ефективну управлінську команду/Г. І. Падурець, І. Б. Чубаєва, С. Г. Козловська // Економіка та держава, 2014. т.№ 3.-С.120-124
|
19.
| Рахманов Соціально-демографічний портрет керівників великого бізнесу в Україні/Олександр Рахманов // Соціологія: теорія, методи, маркетинг, 2014,N № 3.-С.168-176
|
20.
| Адаменко М.В. Сутнісно-функціональна характеристика опціону та його застосування для мотивації працівників корпорації/М. В. Адаменко, Ю. Б. Кашубіна, Д. В. Колосовський // Економіка та держава, 2014. т.№ 9.-С.44-47
|
|
|
|
Стандартний
Електронний каталог книг