Головна
Шановні користувачі!
Чернігівська ОУНБ ім. Софії та Олександра Русових проводить роботу відповідно до
Рекомендацій Міністерства культури та інформаційної політики України
щодо актуалізації бібліотечних фондів у зв'язку зі збройною агресією російської федерації проти України.
Авторизація
Прізвище
Пароль
Увійти
 
Вид пошуку
 
Стандартний
Розширений
Професійний
Розподілений
За словником
Бази даних
Електронна картотека аналітичного опису статей - результати пошуку
Електронний каталог книг
Електронна картотека аналітичного опису статей
Зведений краєзнавчий каталог Чернігівщини
Електронна бібліотека
Електронний каталог відділу мистецтв (ноти, диски, грамплатівки)
Електронний каталог книг іноземними мовами
Друковані ЗМІ про нас
Зона пошуку
Ключові слова
Автор
Назва
Рік видання
Формат представлення знайдених документів:
повний
інформаційний
короткий
Пошуковий запит:
(<.>K=поточний міський ринок праці<.>)
Загальна кількість знайдених документів
:
1
>
1.
Дружиніна, В. В.
[Місцевий
ринок
праці
як імператив стратегічного розвитку міста] [Текст] / В. В. Дружиніна> // Економіка України. - 2015. -
№ 3
. - С. 54-66 : табл. - Бібліогр. 15 назв
Рубрики:
Ринок
праці
--
Міський
--Оцінка--Збалансованість
Кл.слова (ненормовані):
сукупний
міський
ринок
праці
--
механізм забезпечення збалансованості
--
суб'єкти міського ринку
праці
--
концепція
--
місія
--
цілі
--
поточний
міський
ринок
праці
Анотація:
Розроблено проект концепції використання механізму забезпечення збалансованості місцевого ринку
праці
як імперативу стратегічного розвитку міста. Доведено, що завдяки застосуванню нової концепції, в основу якої покладено класичну модель, можливим є використання консервативного, інноваційного та форсованого сценаріїв розвитку міського ринку
праці
, які дозволять прогнозувати результати його збалансованості та наслідки функціонування.
Знайти схожі
повний формат
короткий формат
всі знайдені
відмічені
окрім відмічених
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)