Чернігівська ОУНБ ім. В.Г. Короленка

Головна

Шановні користувачі!
Чернігівська ОУНБ ім. Софії та Олександра Русових проводить роботу відповідно до Рекомендацій Міністерства культури та інформаційної політики України щодо актуалізації бібліотечних фондів у зв'язку зі збройною агресією російської федерації проти України.

Вид пошуку

Бази даних

Електронна картотека аналітичного опису статей - результати пошуку

Електронний каталог книг

Електронна картотека аналітичного опису статей

Зведений краєзнавчий каталог Чернігівщини

Електронна бібліотека

Електронний каталог відділу мистецтв (ноти, диски, грамплатівки)

Електронний каталог книг іноземними мовами

Друковані ЗМІ про нас

Зона пошуку

Знайдено у інших БД:

Електронний каталог книг (1)

Формат представлення знайдених документів:
повний	інформаційний	короткий

Відсортувати знайдені документи за:
автором	назвою	роком видання	типом документа

Пошуковий запит: (<.>A=Кичко, Ірина Іванівна$<.>)

Загальна кількість знайдених документів : 2
Показані документи с 1 за 2

Кичко, Ірина Іванівна.
Репспективи удосконалення системи управління персоналом геріатричних установ [Текст] / І. Кичко, О. Тріщук // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2016. - № 2. - С. 18-23 : табл. - Бібліогр.: с. 22-23 . - ISSN 2411-5215
Рубрики: Управління персоналом--Мотивація персоналу--Геріатричні установи
Кл.слова (ненормовані):
відділ кадрів -- організаційна культура -- трудовий потенціал

Дод.точки доступу:
Тріщук, Орися Миколаївна

Є примірники у відділах: всього 1 : ВДЕТПСГН (1)

Знайти схожі

Кичко, Ірина Іванівна.
Мотиваційний імператив реалізації управлінських компетенцій та збалансування ринку праці в Україні [Текст] / І. І. Кичко // Проблеми і перспективи економіки та управління : науковий журнал. - 2021. - № 1. - С. 7-14 : рис., табл. - Бібліогр.: с. 12-14

УДК

314.17

37.025

Рубрики: Мотивація--Персонал--Управління--Україна
Кл.слова (ненормовані):
ринок праці -- заробітна плата -- міграція
Анотація: У статті здійснено аналіз впливу пандемії на ринок праці в Україні. Виявлено сучасні проблеми збалансування ринку праці в Україні в контексті демографічних та міграційних процесів. Запропоновано і обґрунтовано доцільність диверсифікації управлінських компетенцій, а також інтенсифікації мотиваційних функцій менеджерів вищої ланки з метою впливу на реалізацію соціально-економічних відносин на рівні суб'єктів господарювання, органів місцевого самоврядування та держави.

Дод.точки доступу:
Холодницька, Алла Вячіславівна

Є примірники у відділах: всього 1 : ВДЕТПСГН (1)

Знайти схожі

© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)