Ніколаєва, І. В.
    Правовий взаємозв‘язок виконавчого провадження та процедури неспроможності (банкрутства) за законодавством зарубіжних країн [Текст] / І. В. Ніколаєва // Вісник господарського судочинства. - 2013. - № 5. - С. 147-158. - Бібліогр. наприкінці ст. - Бібліогр. у підрядк. прим.
ББК 65+67
Рубрики: Підприємства--Банкрутство--Господарське право--Конкуренція
   Господарське право--Господарська діяльність

Кл.слова (ненормовані):
неспроможність (банкрутство), виконавче провадження, порушення процедури неспроможності (банкрутства)
Анотація: Статтю присвячено дослідженню зарубіжного законодавства, що регулює порядок порушення та здійснення процедури неспроможності (банкрутства), а також питанням здійснення виконавчого провадження під час процедури неспроможності (банкрутства).


Є примірники у відділах: всього 1 : ВДГН (1)
Вільні: ВДГН (1)





    Дергоусова, Алла Олександрівна.
    Позиціонування залізничного транспорту на ринку туристичних послуг [Текст] / А. О. Дергоусова // Економіка. Фінанси. Право. - 2013. - № 12. - С. 4-7. - Бібліогр. наприкінці ст.
ББК 39+65
Рубрики: Туризм--Подорожі--Туристична індустрія--Україна
   Підприємства--Банкрутство--Господарське право--Конкуренція

   Транспорт--Залізничний транспорт

Кл.слова (ненормовані):
позиціонування, туризм, залізничний транспорт, залізничні туристичні подорожі, конкуренція
Анотація: В роботі розглянуто важливість позиціонування продукції підприємста на ринку в умовах конкуренції. Сформовано позицію залізничних туристичних подорожей на ринку туристичних послуг.





    Шпандарук, Вікторія Олександрівна.
    Управління ризиками у системі управління персоналом підприємств [Текст] / В. О. Шпандарук // Економіка. Фінанси. Право. - 2013. - № 12. - С. 8-10. - Бібліогр. наприкінці ст.
ББК 65+67
Рубрики: Підприємства--Банкрутство--Господарське право--Конкуренція
   Кадри--Персонал--Україна

   Економіка--Ринкова економіка--Господарське право

Кл.слова (ненормовані):
риск, система управління персоналом, управління ризиком, механізм мінімізації ризиків
Анотація: Стаття присвячена визначенню сутності ризику та специфіки управління ризиками у системі управління персоналом сучасного підприємства. У статті обгрунтована необхідність використання механізму мінімізації ризиків у системі управління персоналом підприємства.